Je ontwikkeling staat nooit stil
We zijn zo goed als onze mensen zijn. Bij DTZ Zadelhoff krijg je daarom volop de gelegenheid voor persoonlijke groei en je ontwikkeling als vastgoedspecialist. Met toenemende kennis en vaardigheden krijg je meer verantwoordelijkheid. Zo word je voorbereid op de uitdagingen die onze vastgoedspecialisten te wachten staan. Je leert onder andere te werken met de juiste analysemethoden, wat je rol in het team is en steeds meer verantwoordelijkheid te nemen.
Iedere commerciële medewerker die bij ons start met zijn carrière, volgt het DTZ Opleidingsprogramma. Dit programma bestaat uit drie onderdelen: het Traineeprogramma, de Vervolgopleiding en Permanente Educatie.
DTZ Opleidingsprogramma
Traineeprogramma
Tijdens het sollicitatie traject wordt samen met jou bekeken of de discipline waarnaar je hebt gesolliciteerd inderdaad het beste bij je past. Het kan zijn dat je misschien beter tot je recht komt in een andere discipline. Wanneer je als trainee bij ons start, begin je in een bepaalde discipline (bijv. makelaardij, taxaties, research o.i.d.). Het is onze intentie dat je een aantal jaren werkzaam bent in die discipline. Je volgt daarom gedurende 1 jaar een intensief opleidingstraject om opgeleid te worden tot vakspecialist. Dit traject bestaat uit een individueel en een collectief gedeelte. Individueel door training on the job door een zeer ervaren vastgoedadviseur die je wegwijs maakt in het vak. Je loopt met hem of haar mee en werkt samen met je mentor aan opdrachten voor onze klanten. Hoe meer verantwoordelijkheden je aan kan, hoe sneller je ontwikkeling gaat. Het collectieve gedeelte bestaat uit diverse workshops, trainingen, een externe vakopleiding (basis theorie vastgoed) en discussiebijeenkomsten met partners, een weekend Ardennen met je Traineegroep en een bezoek aan DTZ in Londen.
Van de ‘Training on the job’ leer je het meest, horen we vaak van onze trainees. Wij zorgen er dan ook voor dat je altijd samenwerkt met een meer ervaren collega, je mentor. Op deze manier krijg je kennis en ervaring doorgegeven en maak je kennis met de verschillende elementen van het vak. Je mentor is je persoonlijke begeleider, bij hem of haar kun je terecht met praktische vragen. Je leert het vak door het werk te dóen, door te leren van mensen die meer ervaring hebben.
Vervolgopleiding
Na het afronden van het traineeprogramma, neem je deel aan onze vervolgopleiding. Deze bestaat uit onder andere een commerciële communicatie training, een externe vakopleiding (BOG blokken), kennismodules aan de Universiteit van Amsterdam en een aantal in-company cursussen over actuele onderwerpen zoals Omzet- en overdrachtsbelasting, Huurrecht e.d.
MRE
Jaarlijks stellen we één medewerker in de gelegenheid tot het volgen van de prestigieuze MRE-opleiding aan de Universiteit van Amsterdam.
Carrière bij DTZ Zadelhoff
‘Hoe ziet mijn groeipad eruit, hoe kan mijn carrière er uit zien?’ Een veelgehoorde vraag, waarop geen eenduidig antwoord mogelijk is. Je carrièreverloop bepaal je zelf, the sky is the limit!
Lees meer over DTZ of voor vacatureoverzicht klik hier
Bekijk of download onze brochure over het traineeship
